Arvutamine tööstaaži töövihik: põhijooni algoritmi

Ametlik töö igal kodanikul peaks olema salvestatud kujul tööhõive rekord. Miks seda teha? Et veelgi võiks usaldusväärselt loota teenitud pensionile. Arvutamine tööstaaži töövihikus on oma eripärad ja spetsiifilised arvutamise algoritmi.

määratlema

Enne arvutamise tööstaaži, pead välja mõtlema, mida see koosneb. Autor tööstaaži mõista aja, et füüsiliste isikute kulutatud või ametliku tegevuse. Lisaks töö, see sisaldab uuringu, rasedus- ja sünnituspuhkus ja nii edasi. D.

Samuti väärib arvestades mõiste kindlustus. See on periood, kui tööandja maksab töötaja sissemaksed pensionifondi.

Kui kogunenud pensioni sõltus vaid staaži, kuid täna on olukord muutunud. Ja peamine praegune roll kindlustus kogemus (mis on sisuliselt osa üldisest tööstaažist). Teisisõnu, pensionifondi töötajate, kõigepealt kaaluma kindlustusperioodi, ning seejärel läbi teenistusstaaži arvutamisega tööhõive rekordi koefitsientide arvutamisel.

miks kaaluda

Soovitav on küsida, miks hoida lugedes aega. Et õigustatud pensioni õigesti hinnata. On kategooria kodanike, kes pühendavad end ühe eriala ja vormi tööjõu neil ei ole erilist liikumist. Ja on neid, kes mingil põhjusel on pidevas muutumises tööd. Ja mõlemal juhul, kui töötaja on olnud maha panuse.

Aastate arvutamine teenust vaja ja rahapesu andmebüroo töötajatele või kindlustusseltsid suutsid tugineda määramise aluseks teenustasusid. Ja kust saada informatsiooni? Muidugi, tööjõu.

See sisaldab kõigi kogemuste

Nagu varem selgus, kogupikkus arvutus toimub töövihik. Venemaa seaduste alusel kogemusi on jagatud töö ja kindlustus. Autor tööstaaži lisaks töötamise periood, on järgmised:

• õppeaeg kõrgharidusse;
• läbipääsu sõjaväeteenistusega;
• rasedus- ja sünnituspuhkus;
• lapse eest hoolitsemise kuni kuus aastat;
• Avaliku Teenistuse;
• perioodi vangistusega;
• Ajakulu registreeritud tööhõive keskus;
• perioodi osalust poliitilises ja avalikus elus.

Autor staaži perioodi hulka ülekanded panuse pensionifondi.

Kuidas arvutada staaži? Sa lihtsalt vaja lisada kuni kõik olulised perioodid.

Me usume, et kindlustusperiood

Kui töötaja ei suuda anda kujul tööjõu ja ta tegi vea, et kinnitada teatud tööperioodi järgmiselt:

• pakkuda töölepingu kirjalikult teostada kõiki õigusnorme;
• sertifikaate välja andnud organisatsioon või valitsusasutused;
• väljavõtteid tellimusi;
• anda teavet isikliku konto;
• näita avaldused, et sain kätte saanud palka.

Sertifikaadid väljastatakse kinnitada tööstaaži peab sisaldama järgmist teavet:

• number ja väljaandmise kuupäev;
• töötajate teavitamise, sealhulgas töö tegemise koht;
• Töö ajal tegevust;
• spetsialiseerumine ja käsitöölised;
• põhjus kehtestada selle dokumendi.

Kui töötamise aja ja kindlustusperioodi lange, peetakse üks asi. Mis perioodi valida otsustab töötaja andes avalduse teemal.

Samuti tuleb meeles pidada, kuidas arvutab tööstaaži. perioodide kalkulaator arvestab täisaasta, mis koosneb 12 kuud ja terve kuu koosneb 30 päeva. Sel juhul, kui ainult aasta on alusel 1. juulist, kui täpsustades ainult number kuus, number 15 on vastu võetud.

lugedes algoritm

Arvutamine tööstaaži töövihiku saab läbi käsitsi või abiga eriprogramme, kalkulaatorid. Igal juhul peate järgima üldisi eeskirju arvutus. Algoritm on järgmine:

1. Nimetage perioodidel, mis on vajalikud, et sõlmida ühine kogemus (ka algus- ja lõpp iga ajavahemiku töötegevusest samuti perioodid, mis on kantud vanemuse).
2. Kehtestamine kalendripäeva kestuse iga perioodi.
3. Vyschityvanie kogukestus aega päevades.
4. Arvutamine täis kuud.
5. Arvutamine täis aastat.
6. Lõpliku otsuse kogu aeg kestus aastates, kuudes, päeva.

lugedes NÄIDE

Et arvutada staaži, võite võtta ühendust liige pensionifondi arvutada oma, kasutada mis tahes online-programm arvutada tööstaaži.

Kui soovite arvutada kogemus ise, mida saab kasutada lihtne meetod raamatupidamine: summa on iga perioodi lõpus töötegevusest ära võtta summa alguses iga tööperioodi. Lõpptulemus on tööstaaži.

Arvutamine tööstaaži töövihik võib välja järgmiselt.

Kodanik Petrov alustas oma töisest tegevusest 1997/01/23 ja lõpetasin ettevõtte 17.11.2007 linna Järgmine töötas ta teise firma ajavahemikul 12.12.2007 kuni 24.05.2010, viimasel töö ta registreeriti 07.06 .2010 kohta 16/12/2016 hr

Kasutades nimetatud arvepidamismeetodit küündivad alguskuupäeva iga perioodi ja saada: 23.01.1997 + 12.12.2007 + 07.06.2010 = 42.19.6014. Järgmisena lisada kuupäeva lõppu perioodidel: 17.11.2007 + 24.05.2010 + 16.12.2016 = 57.28.6033. Saadud tulemuste vallandamine periood, me lahutame saadud tulemus perioodi alguses tööhõive: 57.28.6033 - 42.19.6014 = 9.15.19.

Selle põhjal Petrov töötanud 19 aastat, 9 kuud ja 15 päeva.

Seega on võimalik arvutada tööstaaži. Kalkulaator ja muud loendamise meetodid toimivad põhjal algoritmi. Ära unusta, et nimetatud ajavahemikul ja võivad sisaldada kindlustus- (ja töötaja põhjal avaldused peab valima kas töö- või kindlustusperioodi).