Personal töötaja kaardi - vorm T-2 ja nimetamise korda viide

Personal töötaja kaardi läbi iga töötaja ettevõttes. See salvestatud peamiste andmed, mis sisaldavad teavet töötaja töö selles kohas. Seda tehakse selleks, et hiljem väljuda töötaja pensionile või teisele organisatsioonile võiks täielikult rahastada seda arvutada, ja vajaduse korral esitama kogu teabe perioodi tema töötaja organisatsiooni kontrollimiseks.

Saate valida järgmised andmed, mis kantakse isiklik kaart:

- on omistatud number töö,

- andmed tööhõive ajalugu (kogemus liikide esinemise kogemus, mis võimaldab teil on õigus hüvitisi saada, jne)

- ja passiandmed.

Lisaks see kaart salvestatud andmeid dokumente lõpetamist ülikooli või teistes õppeasutustes. Kindlasti täpsustada sertifikaadi isikukood saadud tõendeid maksuhalduri poolt ja muud vajalikud andmed ettevõtte.

Täites kaardid spetsiaalsed alad kodeering koode, mõned üldliigitust. Venemaal sel eesmärgil on täpsustus:

- teave elanikkonna (lühendatult OKIN)

- eritunnuste järgi moodustumine (okso),

- ametid ja positsioone töötajate ja töötajate palga kategooriad (OKPDTR).

Seoses rubriigis "Teadmised võõrkeelt, edaspidi" eeskirjad nõuavad, et isiklik kaart töötaja kujul t 2 tuleb täiendada järgmiselt: sõltuvalt teadmiste tase võõrkeeles saab määrata "valdavad", "sõnastiku lugemine, tõlkimine," "Ma võin seletada ja lugesin. "

Kui ajal ettevõtte mingit teavet töötaja on muutunud, muudatusi ei vaja oma kaardi ja peab olema kinnitatud allkirja ja pitseriga (kui see on saadaval).

Kohustuslik väli on II jaotises avaldust töötaja kohta sõjalise arvestust. Card T 2 Käesolevas paragrahvis on täis põhjal teavet dokumente, nagu sõjaväe kaart (neile, kes on jäänud), värvata litsentsist (neile, kes on edasi kaevata).

Sel juhul isikliku töötaja kaardil on mitmeid nüansse selles sektsioonis. Isikutele, kes on reservi, mis määratakse kindlaks

- varude kategooria (välja arvatud ohvitserid);

- koostis - selles lõigus täpsustatakse kodanik, kes kuulub ühte kategooriad sõjaväelased (käsk, sõdurid, meditsiini).

Punkt number 4 osaleb rekordiline sõjalise raamatupidamise eriala (MAS), mis koosneb kuuest numbrist. Viies punkt on täidetud abiga loodud tegelased:

A - Asekuntoinen,

B - see sobib vähe piiranguid,

B - osaliselt sobivaks,

T- sobimatuks.

Kui töötaja ei esita täpseid andmeid (sõjalise kaardi märkimata), siis tembeldatud kategooria "A".

Mark lõikes number seitse - "on või ei ole registreeritud sõjaväeteenistusse" pannakse pliiats. Etapis a) kaubamärgi kasutusele juuresolekul töötaja või tempel mobpredpisaniya krambid nagu määrused; b) täidetud töötajatele, kes on teinud broneeringu ajavahemikuks mobilisatsiooni.

Kui töötaja isikliku kaardi (vorm T 2) pannakse isik, kes allub apellatsiooni vastavalt lõigetes üks, kolm, neli, seitse märgid ei pane. Ja lõikes 2 Stamp "on võimalik edasi kaevata."

Personal töötaja kaardi kaheksanda lõigu teine lõik saab täis ja tähistatud "registrist kustutamiseks." See pannakse, kui kodanik on jõudnud maksimaalse vanuse viibimise reservi, samuti kui kodanik on kõlbmatuks tunnistatud sõjaväeteenistus.

Osa tööhõivele või üleviimine teisele töökohti täita ainult põhjal asjakohane, et tööd või et viia töötaja üle teisele tööle.

Personal töötaja kaardi "puhkus" sektsioonis on kaubamärgid, mis on paigutatud alusel korraldusi ettevõtte kohta lahkumise ja tagasipöördumise töötaja tingimustes ja lisapuhkust. See teave on sisestatud ajaks töötaja ettevõttes.

Järgmistes andmed kuvada teavet personali koolitamise ja töötajate ülikoolide, puude jne