Kuidas arvutada sotsiomeetriline staatus?

Tehnika, mis töötati välja Dzhekob Levi Moreno, kasutatakse diagnoosi elimineerimata ja inimestevahelised suhted, see aitab määrata sotsiomeetriline staatuse, muuta, parandada ja neid suhteid parandada. Sotsiomeetria ka võimaldab meil uurida tüpoloogia inimeste käitumist ühiskonnas, hinnata sotsiaalse ja psühholoogilise kokkusobivuse inimest grupis aktiivsus.

Positiivne või negatiivne sotsiomeetriline staatus - peegeldus isiksuseomaduste, mis on osa sotsiomeetriline struktuuri ja võtab seal teatud ruumiliste asendis (vastasel - lookus). See tähendab, et analüüsitakse summa eelistusi ja tagasilükatud identiteedi saadud inimesi enda ümber. Rühm struktuuri eripärad on antud igale element, kuid see on väga ebaühtlane, ning seega kogu võrdlev analüüs iga seoses mõõdetakse ja tähistatakse numbriga. See on indeks sotsiomeetriline staatus. Arvutus on toodud näide sellest artiklist.

Eesmärgid Sotsiomeetria

sotsiomeetriline mõõtmise kord aitab selgitada dissotsiatsiooni määr ja ühtekuuluvuse grupp ja asukoha määramiseks selles mõttes sotsiomeetriline suhe asutus põhjal meeldib ja ei meeldi. Seega ja on eri poolused, kes on antud sotsiomeetriline staatuse, nagu liider või hüljatu. Lisaks rühmas soovite avastada allsüsteemi koondunud mõned haridus, mis samuti võib olla mitteametlikul juhid. Tegevused selles teooria aitab teha mõõtmiseks juhid asutus - ametlik ja mitteametlik, et siis koondada meeskonnad inimesed vähendada pingeid meeskond, mis on põhjustatud meeldi inimesed, sageli vastastikune.

Sotsiomeetriline staatuse määratakse konkreetsed meetodid, kus kontrollitakse rühma. See ei võta kaua aega, üsna veerand tundi, kuid see toob palju kasu. Eriti hea tehnikat rakendusuuringuid, mis töötab suhete parandamisel.

Kehtestamine sotsiomeetriline staatus ei tähenda, et kõik probleemid on lahendatud üleöö, muidugi, see ei ole radikaalne viis eemaldada siseste pingete. Ja põhjus on vaja vaadata palju sügavam, mitte üksikute meeldib ja ei meeldi kollektiivne. Kas need probleemid palju kaugemale peidetud allikatest. Usaldusväärsus sotsiomeetriline kord sõltub eelkõige täpne valikukriteeriumid ja dikteerib oma uurimisprogrammi ja enne tuttav eripära suhte grupis.

sotsiomeetriline menetlust

Üldine ülesehitus tegevussuunad on järgmised: Esiteks, pange uuring probleemi ja valitud mõõteobjektide ja seejärel sõnastada hüpoteesid ja sätted küsitluse kriteeriumidele iga grupi liige. Anonüümsust sotsiomeetriline protseduuri pole näidatud, kuna sel juhul mõõtmist ei anna soovitud efekti. uurija nõue avalikustada oma meeldib ja ei meeldi eriti, kindlasti inspireerida paljud vastajad ei ole ainult sisemine raskusi, vaid ka terav vastumeelsus osaleda selles uuringus.

Need on omadused sotsiomeetriline staatus kolledzi eas publikule, algklassiõpilastest. Siin see on kõige parem kasutada kujul kaarte, mis registreeriti valitud küsimustele ja kriteeriumid, või korraldada ankeetküsitluses tüüp suuliselt. Viimane on eriti hästi kui uuring, mis mõõdab sotsiomeetriline staatuse väikegruppi.

Järjekord uuring

Küsimused vastas iga grupi liige, valides sõltuvalt kalduvustele teatud klassikaaslastega, ranking neile eelistuse võrreldes teistega. Peamine kriteerium - oma meeldib ja ei meeldi, usalduse puudumine, või trust, ja nii edasi. Küsimused peavad olema valitud nii, et mõlemad ei oleks lihtsam tuvastada suhe üksteisega, et juht, mitteametlik juht, kellele meeskond mingil põhjusel ei aktsepteeri. Katse läbiviija lugeda kaks küsimust tähe all a) ja b), siis vastaja annab juhiseid. Nad peaksid kirjutama oma nimekirju kolm nime.

Vastavalt esimene number - mees, kes valiks esiteks all teine - mees, kes oleks valida, kas nad ei olnud esimene ja kolmas - üks, kes võtaks koht, ärge kaks esimest. Küsimused all tähed võivad koosneda kui soovite, sõltuvalt olukorrast. Näiteks kui mõõdetud omadused sotsiomeetriline staatus kolledzi eas lapsed, nad võivad olla:

• Milline bändikaaslased, siis oleks palunud, et aidata valmistuda eksamiks? (Eesnimi, teine, kolmas).
• Keegi tema seltsimehed te ei soovi grupis oleks küsida, isegi hädaolukorras? (Ka - esimese perekonnanime, teine ja kolmas).

Näide küsimustele

Et teada saada, kuidas sotsiomeetriline staatus vastab normaalse ärisuhteid, küsimused peavad olema mõnevõrra erinev:

• Kellega sa tahaksid minna pikk ärireis?
• Kellega sa tahaksid minna pikk reis?

Teine võimalus:

• Kes on teie arvates parim funktsioonide täitmiseks luottamusmiehen, vanaduse või muu korraldaja?
• Kes on teie arvates, siis on raske ülesandeid täidab korraldaja?

Ja nii edasi. Küsimused peaksid olema üsna õige, kuid see on lihtne seotud soov valik.

Samal viisil sotsiomeetriline kooli staatuse soovitab uurida ja isiklikke suhteid rühmas. Küsimused on valmistatud samal põhimõttel, kuid piirides teema. Näiteks:

• Kes soovitaksite raskesse olukorda, kui ta ilmub teie isiklikku elu?
• Kes rühmast soovid ühendust ükskõik nõukogu ega mis põhjusel?

Järgmised küsimused:

• Kellega sa tahaksid jagada tuba hostel?
• Kui teie moodustatud uuesti kes sa tahaksid näha uue grupiga?

Ja veel üks võimalus:

• Kes sa kutsuda pühadeks, näiteks minu sünnipäev?
• Keegi oma grupi olete oma sünnipäeva ei tahaks näha?

Kinnitamaks täpsust vastuseid, selles uuringus võib läbi viia ühe ja sama rühma rohkem kui üks kord, vaid ka teistes küsimustes.

nonparametric kuju

Border sotsiomeetriline staatus määratakse üsna nõrk, kui te kasutate esimest, mitteparameetrilistel uuringute vormis. Siiski aitab leida iga grupi liige emotsonaalsed expansiveness, saada lõigatud kontserni struktuuri erinevaid inimestevahelised suhted. Eriti on kasulik ka, sest see on kõige sagedamini kasutatakse alguses uuringu ning seejärel meeskonna harjuvad uuringu rohkem siiras. Jällegi, see meetod on ainult hea väikestele rühmadele ja kui see on rohkem kui tosin inimest on vaja infotehnoloogia tulemuste arvutamiseks. Põhimõte selles uuringus: Iga teema vastuseid küsimustele kaardid piiramata valik. Kui ta meeldib kaheksa üheksa (üheksas - ta ise), ta inscribes nende nimed ükshaaval. (Mõned, eriti saladuslik kirjutatud tähestiku või salvestada tint, allkirjastades "Loobu kõik!")

Teoreetiliselt võimalik arv valikuid iga meeskonnaliige saab (N-1), kus N - inimeste arv grupis. Ja iga üksus võib valida sama (N-1) mitu korda. See väärtus on, muide, on alati peamine kvantitatiivne pidevalt kõiki sotsiomeetriline mõõtmised. Aga nonparametric protseduuri muudab unikaalne objekt ja valige objekt. Samuti on suur puuduseks on tõenäoline, et saada juhusliku valiku. Tähistatakse vaevalt tõesti on selline eristamata amorfne suhete süsteemi teistega. Pigem - see näitab ametliku lojaalsus ja ilmselt ebasiiras. See on põhjus, miks teadlased on muutunud meetod menetlust ja seega vähendada protsendi tõenäosusega juhusliku valiku, Kategooria sotsiomeetriline staatus.

parameetriline menetlust

Teises teostuses piiratud arv valikuid. Näiteks liikmed võib nimetada ainult rangelt fikseeritud arvu nimed. Kui meeskond kakskümmend inimest, iga palutakse valida näiteks vaid neli või viis peredele. Seda efekti nimetatakse piir valiku või sotsiomeetriline piiratud kogus ja tuleb öelda, et andmete usaldusväärsus on tunduvalt suurenenud samaaegselt hõlbustades statistilise töötlemise saadud materjali. Teemad on tähelepanelik vastuseid ja psühholoogiliselt tunda oma valikute eest vastutavad, ning seetõttu peaaegu kunagi teesklema, tõesti märkimist ainult need inimesed, kes kohtuvad oma esitluse kavandatava rollid - kaastöötajad, liider või partner.

Samuti täpsem pöördeid ja negatiivsed sotsiomeetriline staatus. valimised vähendada tõenäosust, et juhuslikult vastuseid väheneb peaaegu nullini, samuti aitab standardiseerida teadusuuringute tingimused, isegi siis, kui grupp ühe proovi olla erinev arv. Kõik see võimaldab võrrelda erinevate rühmade materjale. Nüüd eeldatakse, et rühmades kuni kakskümmend viis minimaalne väärtus sotsiomeetriline piirangud peavad olema nelja või viie valimised.

standardiseerimine

Oluline erinevus teise teostuse esimesest Menetlust on sotsiomeetriline konstant (N-1) võib ladustada süsteemi sai ainult valimisi - liige rühmast. Süsteemi enamus valimisi - osaleja poolt rühma - mõõdetakse uued väärtused - d, mis tähendab sotsiomeetriline piirangut. Tänu oma sissejuhatuses, siis on võimalik standardiseerida kõik välised tingimused valimiste rühmade hulgast erineva suurusega. Väärtusest d määratakse tingimata sama kõikide rühmade väljavalimise juhuslik tõenäosus. Et määrata tõenäosust, et on olemas valem: P (A) = d / (n-1). Siin on P tõenäosus juhuslikult, (A) - sotsiomeetriline valik ja N - arv rühma liikmed.

Tavaliselt P (A) on valitud umbes 0,20-0,30, ja asendades need väärtused ülaltoodud valemis kindlaksmääramiseks d (ja N väärtus meile teadaolevalt), saame soovitud number näitab sotsiomeetriline liik selles grupis. Puudused seda protseduuri on saadaval ka: see on võimatu, et näha kõiki mitmekesisust suhete loomisel on meeskond, mida eristab ainult subjektiivselt oluline lingid kajastuvad ainult valituid, tüüpiline side ja kogu struktuur See grupp ei ole täielikult avaldada. Sotsiomeetriline piirang ei näidata emotsioone ekspansiivne meeskonna liikmed.

sotsiomeetriline kaart

Või profiili kaardi sotsiomeetriline uuringud koostatud juba lõppjärgus programmi väljatöötamisel. Täites kaardi iga osaleja uuringu peaks näitama oma suhtumist ülejäänud rühma teatud kriteeriumid - äri otsuse ülesandeid, meeskonnatöö, vaba aja veetmise, ja nii edasi. Kriteeriumid on kõige sõltub uuringu eesmärgist ja pärast programmi, mis tähendab, mis see on teema: suhe vabal rühma või tootmise meeskond, stabiilne meeskond, või see on ajutine, ja nii edasi.

Tabelis on toodud ligikaudne sisu nagu kaardi.

arvutustulemuste

Pärast kaardid kogutakse, algab matemaatilise andmete töötlemist ning seetõttu tuleb vähemalt lühiajaliselt ütle meile, kuidas arvutada sotsiomeetriline staatus. Seda saab teha kolmel viisil - indeksologicheskim, graafiline ja tabelina. Viimase iseloomustab asjaolu, et tulemused on täidetud eraldi isiklikke ja ärilisi suhteid. Vertikaalne on nimede esimeses veerus ja horisontaalselt vastakuti - arvud: + 1, + 2, + 3 jne Viitab neile, kes on välja valitud kui esimene, teine ja nii edasi kõigile ja -1, -2, -3 jne - need, kes ei valiti esimese, teise ja järgmise. Vastastikkuse positiivsete ja negatiivsete valiku tabelis ümbritseb ring (järjestus ei peeta).

Pärast selle töö vertikaalne arvutatakse algebraline summa kõigi sai valimiste iga osaleja. Siis arvutatakse iga punktisumma. Tuleb meeles pidada, et esimeses etapis valiku 3 või -3 teine 2 või -2, ja nii edasi. Ja lahkus viimane - arvutada kokku algebraline summa, määratledes teema sotsiomeetriline staatus grupis.

sotsiomeetriline indeksid

Siin peame eristama isiklikku ja grupi indeks sotsiomeetriline staatus. Näide arvutus näitab, et esimene kirjeldab individuaalse sotsiaalse ja psühholoogilise omaduste suhtes liikmena meeskond ja teine numbriline selgitada omadused kogu konfiguratsiooni sotsiomeetriline valik rühma, mis kirjeldavad omadused kommunikatsioon struktuure. Näiteks, kui õpilane Ivanov sai esimene valik klassivend Petrov, Sidorov ja sai temalt teine valik, vastavate liinide kaardid vastavate veergude on sätestatud, vastavad arvud. Kui Ivanov Petrov meeldib ka rohkem kui ükski teine, mis tähendab, et valik oli vastastikune, et need arvud on vaja ringi.

Allosas maatriksi arvutatakse et mitmed valimised, mis oli Ivanov ja Petrov ja Sidorov. Järgmine - net algebra, arvutada sotsiomeetriline staatuse igale õpilasele. Vormel üldse: C = M: (n-1). Siit - see on sotsiomeetriline staatuse, M - koguarv valimised, kus positiivne pluss, miinus ja negatiivne, N - mitmetel teemadel. Näiteks Ivanov sai 4 9 = 0,44. See ei ole halb. Aga isegi siis, kui tulemused on pettumus, koolis ja vanemad on suur pedagoogiline võimalikest muutustest sotsiomeetriline staatuse õpilane. Peaasi - teha mõõtmisi ja aru saada, mis probleem on.

Kõige levinumad on järgmised staatuse kategooriad: sotsiomeetriline tärni eelistatud, hüljatud, tõrjutud ja isoleeritud. Nad erinevad arvu positiivsete ja negatiivsete valikute ja nende kombinatsioonid. On väga oluline mõista, kas isik on teadlik oma staatust ja kas nad tunnevad end selles rollis.